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拓展活动

拓展训练,从字眼上去解释为船要离港招集船员的旗语,在后来被人们解释为:一艘小船在暴风雨来临之际抛锚起航,投向未知的旅程,去迎接一次次没有未来的挑战。拓展训练起源于第二次世界大战,第二次世界大战以后,在英国出现了一种叫做Outward Bo...

拓展培训(户外体验训练)对个人的好处 认识自身潜能,增强自信心,改进自身形象克服心理惰性,完善性格结构,磨练战胜困难的意志调试身心,不浮躁、不颓废,更好大面对工作与生活的挑战认识群体的作用,增进对集体的参与意识和责任心启发想象力...

户外拓展(Outward bound),原意为义无反顾地投向未知的旅程,去迎接一次次挑战。这种训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人袭击,许多缺乏经验的年轻海员葬身海底,针对这种情况,汉思等人创办了"阿伯德威海上学校",训练年...

拓展给企业带来哪些收益 克服心理惰性,磨练战胜困难的意志力; 挖掘自身潜能,重新认知自我,增强自信;启发创新思维,提高解决问题的能力;通释放工作压力,改变自我心态 ;调适身心状态,直观的面对工作于生活的挑战;改善人际关系,融洽的群...

个人心理训练 拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,...

绩效提升课程】——凝聚力量,提升绩效 《高绩效标准课程》——绩效优先,破而后立 高绩效标准课程通过模拟团队运行五大阶段,让企业成员亲身感受一个团队的兴衰交替,明白团队运行的原理,体验团队高效运行的过程,在意识层面加深绩效提升应用方法...

1)、无敌风火轮 项目类型:团队协作竞技型 道具要求:报纸、胶带 场地要求:一片空旷的大场地 游戏时间:10分钟左右 游戏玩法:12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚...

增强团队成员的责任心与参与意识

你在哪里?这个要看你所在的城市; 机构本身其实并不重要,体验式培训最重要的有三点: 1、培训师,有管理经验,有阅历的老师很少。 2、课程设计,一般的都是玩玩的,真正懂课程设计的不多。 3、安全保障,这是体验式培训的底线。非常重要 如果...

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